40.000 članov zaposlenih v vzgoji, izobraževanju, znanosti in kulturi.

Domov » Seznam obvestil » Trenutno obvestilo

Ljubljana, 14. septembra 2011

Štiri dni po izredni seji predsedstva Konfederacije sindikatov javnega sektorja Slovenije (KSJS) so se na izredni seji glede predloga za znižanje plač javnim uslužbencem sestali še člani Glavnega odbora SVIZ. Enako kot že predsedstvo KSJS pred tem, je tudi GO soglasno zavrnil predlagano znižanje plač, se preimenoval v stavkovni odbor in napovedal nadaljnje ukrepe v primeru sprejetja tega predloga. V torek, 13. septembra, ko je Odbor za finance DZ odločal o sprejetju spornega dopolnila k noveli zakona o interventnih ukrepih, pa so se člani GO SVIZ udeležili tudi protestnega shoda pred parlamentom v znak nasprotovanja zniževanju plač v javnem sektorju. Bliskovita in uspešna (re)akcija sindikatov je uspela in matični odbor dopolnila ni podprl, zato so SVIZ in ostali sindikati, člani konfederacije, začasno zamrznili vse stavkovne aktivnosti. To (žal) seveda ne pomeni, da ne bomo zelo kmalu znova soočeni s poskusi varčevanja v javnem sektorju in pri prejemkih javnih uslužbencev …
Na ponedeljkovi izredni seji Glavnega odbora SVIZ se je sicer razvila burna razprava o poslansko-vladnih predlogih posegov v javni sektor in plače zaposlenih v njem. Številni člani so sporočali odločenost članstva iz svojih sredin, da svoje pravice in morebitne nove poskuse posegov v socialno-ekonomski položaj zavarujejo z demonstracijami in stavko. Člani GO so tudi predlagali, naj se v obvestilih zaupnikom in članom našteje dosedanje posege v prejemke javnih uslužbencev in to, čemu so se še bili pripravljeni ali primorani odpovedati. Kot izhaja iz gradiva k predlogu novele Zakona o interventnih ukrepih, ki ga je pripravila vlada (!!), bo »nominalna rast plač v zasebnem sektorju po napovedih UMAR letos predvidoma 3,3 odstotka, medtem ko se v javnem sektorju po stagnaciji povprečne bruto plače v letu 2010 letos takšna gibanja nadaljujejo, saj se bo nominalno okrepila le za 0,3 odstotka. … Realno pa je tudi v letu 2012, upoštevaje sedaj sklenjene dogovore, napovedan padec povprečne bruto plače v javnem sektorju za 0,5%. … Na podlagi prvega dogovora s socialnimi partnerji, ki je bil sklenjen 24. februarja 2009, je bilo ocenjeno znižanje potrebnih javnofinančnih sredstev za plače zaposlenih v javnem sektorju v letu 2009 v višini 100 milijonov evrov (neizplačevanje redne delovne uspešnosti, izplačilo regresa v enaki višini kot leto prej, neodprava ¾ plačnih nesorazmerij, neizvedba splošne uskladitve osnovnih plač …).
Konec oktobra 2009 je bil s socialnimi partnerji sklenjen drugi dogovor o ukrepih na področju plač v javnem sektorju, s katerim so bili prav tako dogovorjeni nekateri varčevalni ukrepi, kot so npr. podaljšanje neizplačevanja redne delovne uspešnosti, podaljšanje izplačevanja znižane delovne uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela, uskladitev osnovnih plač za polovico dejanske rasti cen življenjskih potrebščin, regres za letni dopust za leto 2010 v zmanjšani višini … Ti ukrepi imajo v letu 2010 in 2011 skupni finančni učinek (zmanjšana poraba) v ocenjeni višini 350 milijonov evrov.
V tretjem dogovoru so se vlada in reprezentativni sindikati javnega sektorja dogovorili še za nadaljnje interventne ukrepe na področju plač v javnem sektorju v letih 2011 in 2012, katerih skupni učinek na manjša potrebna javnofinančna sredstva za plače zaposlenih v javnem sektorju je ocenjen na 314 milijonov evrov (nenapredovanje v višji plačni razred, zamrznitev izplačila napredovanja v naziv, podaljšanje obdobja, v katerem javnim uslužbencem ne pripada del plače za redno delovno uspešnost, do novembra 2012, omejitev višine izplačila delovne uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela tudi za obdobje december 2011 do november 2012, regres za letni dopust se v letih 2011 in 2012 izplača v višini 692 evrov (enako kot že v letih 2009 in 2010) in je nižji od zneska minimalne plače) …«

V poletnih mesecih smo bili s strani enega izmed naših sindikalnih zaupnikov obveščeni o tem, da se zaposlenim na tej šoli za daljše obdobje niso vplačevali prispevki za pokojninsko in invalidsko zavarovanje. Ker obračun prispevkov, ki je razviden iz plačilne liste, ne pomeni nujno, da so bili prispevki tudi dejansko izvedeni in plačani, zgolj iz previdnosti pozivamo vse sindikalne zaupnike, naj preverijo resničnost plačila spornih prispevkov na pristojnih območnih enotah Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje.

SVIZ je na Ministrstvo za kulturo posredoval mnenje k spremembam in dopolnitvam Zakona o uresničevanju javnega interesa za kulturo (ZUJIK). V mnenju je SVIZ ostro protestiral proti: znižanju števila predstavnikov zaposlenih v svetih zavodov, ukinitvi strokovnih svetov, povečevanju zaposlovanja za določen čas in podaljševanju maksimalnega obdobja, ko je možno zaposlovanje za določen čas, uvedbi plačila v povezavi z delovno obremenitvijo v nasprotju z ZSPJS, ukinitvi delovnih mest »priznani ustvarjalec« in spremembo le teh v naziv »priznani ustvarjalec«, prezaposlovanju delavcev k drugemu delodajalcu brez delavčevega soglasja, podaljševanju odpovednih rokov preko določb ZDR za strokovni in umetniški kader v kulturi, drugačni ureditvi delovnega časa… in podajo dokončnega mnenja pogojil z uskladitvijo normativov in standardov pred sprejemom sprememb in dopolnitev ZUJIK.
Za kulturnike, včlanjene v SVIZ, pa je poleti prišla tudi prijetnejša novica, in sicer o tem, da je bil sindikat uradno sprejet v Mednarodno zvezo glasbenikov (International Federation of Musicians). SVIZ je prošnjo za včlanitev vložil že v začetku leta, poleg članstva v Izobraževalni internacionali (Education International) in ETUCE-ju pa bodo imeli zdaj tudi zaposleni v kulturi možnost tesnejšega povezovanja s sorodnimi organizacijami v tujini in izmenjave informacij in izkušenj. FIM je bil sicer ustanovljen že leta 1948 in združuje sindikate in strokovna združenja glasbenikov iz 57 držav po celem svetu ter je pomemben zastopnik ekonomskih, socialnih in umetniških pravic oz. interesov glasbenikov.

Kot smo vas seznanili že v nekaj preteklih obvestilih, je Glavni odbor SVIZ v letošnjem finančnem načrtu predvidel sredstva za razpis dveh štipendij, in sicer za dijake in študente za šolanje oziroma redni študij za smeri vzgoje in izobraževanja ter kulture. Štipendiji bosta podeljeni za obdobje šolskega leta 2011/12. Prosilci še lahko pošljejo vlogo, in sicer na sindikat (GO SVIZ, Oražnova 3, Ljubljana) najpozneje do 22. septembra letos.
V finančnem načrtu so predvidena tudi nepovratna sredstva za študijsko leto 2011/12 za člane, ki bi želeli pridobiti ustrezno izobrazbo (izobrazbo, ki je predpisana za delovno mesto, ki ga prosilec zaseda, in je hkrati pogoj za ohranitev delovnega mesta). Vloge za subvencije naj prosilci posredujejo svojim območnim odborom do 6. oktobra letos. Vse potrebne informacije glede subvencioniranja izobraževanja lahko dobite pri svojem predsedniku območnega odbora.

Pred bližajočim se svetovnim dnevom učiteljev, ki ga bomo obeležili 5. oktobra, vam pošiljamo plakat, ki ga obesite na za to predvideno mesto v vašem zavodu. Tako tajništvo GO SVIZ kot območni odbori pripravljajo številne aktivnosti ob tem prazniku za zaposlene v vzgoji in izobraževanju, zato spremljajte obvestila predsednikov območnih odborov ter SVIZ-ovo spletno stran za več informacij.

Zgolj še tokrat vam pošiljamo tiskani izvod Svizovih novic, ki smo jih že poslali tudi pred dnevi na elektronske naslove vseh, ki so se prijavili na prejemanje novic. Novice so objavljene tudi na naši spletni strani. V prihodnje bomo novice pošiljali le še po elektronski poti in jih objavljali na SVIZ-ovi spletni strani, zato vas vabimo, da se zainteresirani prijavite na njihovo prejemanje preko e-naslova info@sviz.si ali pa s pomočjo posebnega obrazca na naši spletni strani.

Branimir Štrukelj,
glavni tajnik SVIZ Slovenije